惊险回国之旅
2020年注定是不平凡的一年，在这一年里，很多人的人生轨迹发生了巨大的变化，彭老师也是其中的一员。
在疫情、人身安全因素、认同感不强烈、难以融合主流的交际圈等综合因素之下，已经在美国毕业并工作四年的彭老师在不平凡的2020，跨越了一万年多里的太平洋，经历了跌宕起伏的四次购票危机，终于在4月回到**。回国后彭老师便立刻着手找工作，与玮希的相遇不知是意外的惊喜，还是命中注定。
玮希的重重面试考核
1、简历筛选：20%的胜出者
玮希HR会从国际教育人才库、专业教师招聘网站、学校招聘渠道等方式寻找候选人，在对专业背景、教育背景和工作背景进行筛选，在这一关就会筛选掉80%。
而彭老师因为优秀的海外学历和丰富的国际教育经验，吸引了玮希HR Linda的目光，于是Linda向他投去橄榄枝，发出面试邀请。
从大学毕业开始，彭老师就对教育产生了浓厚了兴趣。作为一个教育工作者，最幸福的事情，就是看着自己的学生每天都在进步，每天都会给你带来新的感受。带着此份兴趣，彭老师在大学毕业后，选择了美国教育学院TOP30的密歇根州立大学。美国的5年时间，看着自己的签证从F1（学生签），CPT（实习）到H1-B（工作），这也让自己对教育有了更多的思考，在国际社会上，彭老师看到了**的崛起，这些都坚定了他回国从事国际教育的决心。
2、初试：学校教师素养要求的达标者
在初试，玮希资深人事Linda对彭老师进行了面试，在这个环节着重考察教师的基本素养 —— 中英文表达沟通能力、基本工作经验和技能、职业经历和规划以及生活态度是否积极向上。
在这个环节中，经验丰富、善于表达并且亲切和善的彭老师得到了Linda的好评。彭老师也得知玮希是湖南首家通过IB双认证的国际学校，内心更加期待能够进一步对学校有所了解。
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